管理小型工廠方案

如今父親的小型石材廠面臨著工人管理的困難,由于是小型企業(yè)所以沒有聘請專業(yè)管理人員,

導致了工人的生產(chǎn)積極性散漫.現(xiàn)今小弟拿出從威客中獲

取的一點點錢作為報酬,希望熱心人士為我公司對改善工人生產(chǎn)積極性提出你們的寶貴意見.,謝謝.

本工廠現(xiàn)在的管理方式和現(xiàn)況:

欠上了一個月的工資未發(fā),由于管理方法問題,對于工資的清算困難,才會導致拖欠工資.

工人的生產(chǎn)安排是小組形式,工資分發(fā)也是小組形式分發(fā).

工人的住宿是工廠承擔,工人的吃飯是由工人自己承擔.

工人的工資分配是按其生產(chǎn)所得.生產(chǎn)越多,工資越高.由于工廠基礎建設還在逐步完善,也由于其他的問題導致生意比較冷淡.

工人的人數(shù)是8人.(不計算廠長在內(nèi).)

還有等等的管理體系.未完善表達之處希望大家為我提出寶貴的意見.

本人還是一個學生,本來對父親的生意是不盡了解,希望大家能夠踴躍提出你們的

寶貴意見.謝謝大家

本次的任務獎勵本人設置為多人中標.

中標的形式為分三個類型.

方案一:

①30$設一位

②2.5元設兩位

方案二:

10元設4位.

方案三:

5元設8位

分配制度如果不好希望大家能夠提出你們寶貴的意見.謝謝.

本人的郵箱是bbqgamex[ta]163.com

qq:150039230.

在這里再次多謝參加這個任務的熱心人士.謝謝~