?SOSIC

213-821-***

sosic**[ta]**shall.usc.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)副教授

博士，不列顛哥倫比亞大學(xué); 薩克勒布大學(xué)理學(xué)士學(xué)位

GraysSošić擁有不列顛哥倫比亞大學(xué)的博士學(xué)位，克羅地亞薩格勒布大學(xué)的碩士和學(xué)士學(xué)位。她的研究興趣包括供應(yīng)鏈管理，可持續(xù)發(fā)展，供應(yīng)鏈競(jìng)爭(zhēng)與合作，重點(diǎn)是聯(lián)盟穩(wěn)定。她的工作已發(fā)表在管理科學(xué)，運(yùn)營(yíng)研究，M＆SOM和POMS。Grays是管理科學(xué)，MSOM，IIE交易和POMS的副主編。她獲得院長(zhǎng)杰出獎(jiǎng)，MSOM榮譽(yù)服務(wù)獎(jiǎng)，管理科學(xué)杰出服務(wù)獎(jiǎng)。她一直在提供供應(yīng)鏈管理，可持續(xù)性和采購(gòu)課程。

ASHOK SRINIVASAN

213-821-***

ashoksri**[ta]**.edu

臨床數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)作副教授

卡內(nèi)基梅隆大學(xué)博士 工商管理碩士，德里大學(xué); 馬德拉斯大學(xué)

Ashok Srinivasan的研究興趣包括供應(yīng)鏈管理，非營(yíng)利管理和生產(chǎn)力分析。他的研究已經(jīng)出現(xiàn)在管理科學(xué)，運(yùn)籌學(xué)，歐洲運(yùn)籌學(xué)雜志，以及管理與決策經(jīng)濟(jì)學(xué)，包括與P•馬江德“網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)鏈領(lǐng)導(dǎo)力與競(jìng)爭(zhēng)”，即出現(xiàn)在管理科學(xué) 2008年6月。

馬克•斯特根

213-740-***

stagen**[ta]**shall.usc.edu

兼職創(chuàng)業(yè)教授

馬克•斯特根（Mark Stagen）是一名連續(xù)的企業(yè)家，自從他成為少年以來(lái)，他一直是成功的創(chuàng)始公司。

他目前的兩家公司是XLN（www.**n.network）和翡翠健康服務(wù)（www.emeraldhs.com）。在這些公司之前，馬克參與了技術(shù)，消費(fèi)品和房地產(chǎn)行業(yè)的公司。

馬克還創(chuàng)立了非營(yíng)利性YBA（www.**uthbizalliance.com），該城市向城市內(nèi)部高中生開展了商業(yè)活動(dòng)。

馬克積極參與許多組織，包括YPO和EY年度企業(yè)家大獎(jiǎng)作為法官。馬克三年后從耶魯大學(xué)獲得學(xué)士學(xué)位，并且是足球隊(duì)的成員。

伯特•斯蒂斯

213-740-***

berts**[ta]**.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)榮譽(yù)教授

南加利福尼亞大學(xué)博士，AM

Bert Steece已經(jīng)在IEEE，“會(huì)計(jì)評(píng)論”和“管理科學(xué)”上發(fā)表。他在數(shù)學(xué)評(píng)論編委會(huì)任職，曾擔(dān)任美國(guó)統(tǒng)計(jì)協(xié)會(huì)國(guó)家計(jì)劃總監(jiān)。他是COCOMO II軟件成本估算的共同作者。Steece教授1989年至2001年擔(dān)任馬歇爾大學(xué)教務(wù)主任，導(dǎo)演學(xué)校博士課程九年。他是系統(tǒng)和軟件工程中心的校長(zhǎng)，曾擔(dān)任南加州愛迪生，噴氣推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室和Cornerstone研究等顧問(wèn)和專家證人。

LORIEN STICE-LAWRENCE

213-740-***

sticelaw**[ta]**shall.usc.edu

會(huì)計(jì)助理教授

博士，北卡羅來(lái)納大學(xué)教堂山大學(xué)Kenan-Flagler商學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)院2017年（預(yù)期）

2011年青年大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士（summa cum laude）

未成年人：工商管理，法語(yǔ)，阿拉伯語(yǔ)BYU會(huì)計(jì)Ph.D。準(zhǔn)備軌道

Lorien獲博士學(xué)位。來(lái)自北卡羅來(lái)納大學(xué)的會(huì)計(jì)學(xué)士學(xué)位，以及楊百翰大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位。她進(jìn)行研究，通過(guò)使用基于語(yǔ)言學(xué)的研究方法通過(guò)公司申報(bào)和披露來(lái)檢查財(cái)務(wù)信息的書面溝通，通常特別關(guān)注監(jiān)管的影響。Lorien在她的領(lǐng)域的許多會(huì)議上提出了她的研究，并在“會(huì)計(jì)與經(jīng)濟(jì)學(xué)雜志”上發(fā)表�！�CFO”雜志和“華爾街日?qǐng)?bào)”引用了她的作品。

謝爾登石

Sheldon.Stone**[ta]**shall.usc.edu

財(cái)務(wù)與商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)兼職教授

薩沙•施特勞斯

213-740-***

sstrauss**[ta]**shall.usc.edu

兼職營(yíng)銷教授

工商管理碩士 BA，UCI

公司，非營(yíng)利機(jī)構(gòu)，大學(xué)和宗教機(jī)構(gòu)呼吁薩沙的公司幫助創(chuàng)建和溝通品牌的理由相信。Sasha Strauss是品牌行業(yè)資深人士，在全球擁有二十年領(lǐng)先的品牌戰(zhàn)略計(jì)劃。2006年，薩沙創(chuàng)立了創(chuàng)新協(xié)議，總部設(shè)在洛杉磯的品牌咨詢公司，在舊金山和紐約的工作人員。作為“創(chuàng)新協(xié)議”的主管，Sasha及其團(tuán)隊(duì)就如何通過(guò)品牌宣傳他們獨(dú)特的故事向組織提供建議。他們的客戶包括Google，迪士尼，安進(jìn)，羅馬天主教會(huì)和猶太人聯(lián)盟，家庭童工和童子軍等組織。

BALA SUBRAMANIAN

213-740***

pabalasu**[ta]**shall.usc.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)助理教授

Bala Subramanian的教學(xué)方法通過(guò)應(yīng)用分析深入客戶了解的25多年的發(fā)展戰(zhàn)略獲得通知。他是加州圣莫尼卡NuEdge咨詢公司的總裁，為不同的零售，旅游，服務(wù)，非營(yíng)利組織提供戰(zhàn)略咨詢。此前，他曾在2011-2014沃爾瑪?shù)目蛻舴治龈笨偛脙?yōu)化會(huì)員/銷售/營(yíng)銷策略，以增加600億美元的俱樂(lè)部業(yè)務(wù)。從1999年至2010年，他是全球分銷服務(wù)高級(jí)副總裁，為希爾頓酒店發(fā)展了幾個(gè)行業(yè)主導(dǎo)品牌，并通過(guò)客戶對(duì)話的數(shù)字轉(zhuǎn)型來(lái)建立持續(xù)的營(yíng)銷杠桿。巴拉擁有明尼蘇達(dá)大學(xué)的工商管理碩士學(xué)位，印度理工學(xué)院的BTech。

KR SUBRAMANYAM

213-740-***

krs**[ta]**shall.usc.edu

畢馬威會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)會(huì)計(jì)教授，馬歇爾博士課程副院長(zhǎng)

威斯康星大學(xué)博士 印度管理學(xué)院工商管理碩士 - 艾馬達(dá)巴德; 馬德拉斯大學(xué)BCom

KR Subramanyam是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)領(lǐng)域的多產(chǎn)和高度引證的研究員，誰(shuí)在幾個(gè)主要期刊的編輯委員會(huì)。他的研究已在國(guó)家和國(guó)際媒體上廣泛報(bào)道，并在國(guó)會(huì)聽證會(huì)上引用。他獲得多項(xiàng)研究獎(jiǎng)，其中包括對(duì)審計(jì)文獻(xiàn)的重要貢獻(xiàn)。Subramanyam教授在MBA課程中教授財(cái)務(wù)報(bào)表分析，并且是關(guān)于該主題的受歡迎的教科書的作者。Subramanyam教授積極參與博士生，并將他的學(xué)生安置在斯坦福大學(xué)和哥倫比亞分校。

朱莉蘇

213-740-***

suhw**[ta]**shall.usc.edu

臨床會(huì)計(jì)助理教授

博士，斯坦福大學(xué) BS Wellesley學(xué)院

Julie Suh earned her Bachelor of Arts degree from Wellesley College and her Ph.D.in Business Administration (Accounting) from Stanford University.Her research interests include voluntary disclosure, CEO compensation, earnings management, and corporate governance. She previously taught financial accounting to undergraduate students at the University of California, Berkeley and most recently, at Loyola Marymount University.While at Berkeley, she was honored with the Outstanding New Instructor Award as well as the student-nominated Earl F.Cheit Award for Excellence in Teaching. Prior to academia, Suh spent time in the corporate sector as an economic consultant for Cornerstone Research in San Francisco and as an investment banking analyst for Goldman Sachs in New York City.She lives in Los Angeles with her husband, Marcus, and their two dogs, and enjoys surfing, obstacle course racing, and flying on the trapeze in her free time

天梭太陽(yáng)

213-821-***

Tianshus**[ta]**shall.usc.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)助理教授

天山太陽(yáng)與領(lǐng)先的私營(yíng)和公共部門平臺(tái)合作開展的研究涉及企業(yè)如何利用業(yè)務(wù)分析和實(shí)地實(shí)驗(yàn)結(jié)合大數(shù)據(jù)來(lái)改善業(yè)務(wù)決策。他目前的研究重點(diǎn)是理解1）數(shù)字平臺(tái)如何使用IT支持和分析驅(qū)動(dòng)的干預(yù)措施來(lái)影響個(gè)人之間的信息共享，以及2）組織如何利用移動(dòng)設(shè)備和物聯(lián)網(wǎng)來(lái)影響個(gè)人的離線行為。天梭與LivingSocial和Adobe等多個(gè)組織密切合作。這些研究的許多結(jié)果已由合作組織實(shí)施。天水在頂尖大學(xué)和國(guó)際會(huì)議上進(jìn)行了40多次會(huì)談，在管理科學(xué)，營(yíng)銷科學(xué)和衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)雜志等高科技刊物上都有研究論文。天梭的研究獲得了六項(xiàng)最佳論文獎(jiǎng)，并得到了索羅斯基金會(huì)和營(yíng)銷科學(xué)研究所的資助。

文光陽(yáng)

213-740***

wenguans**[ta]**shall.usc.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)副教授

賓夕法尼亞大學(xué)博士 北京大學(xué)學(xué)士學(xué)位

孫光光是一位統(tǒng)計(jì)學(xué)家，其研究興趣包括大規(guī)模多重測(cè)試，高維度推理，統(tǒng)計(jì)決策理論和因果推理。他的研究成果已發(fā)表在重要期刊統(tǒng)計(jì)包括雜志美國(guó)統(tǒng)計(jì)協(xié)會(huì)和皇家統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)，B系列。教授獲得了賓夕法尼亞大學(xué)ENAR杰出學(xué)生論文獎(jiǎng)和索爾葡萄酒學(xué)士學(xué)位獎(jiǎng)等多項(xiàng)研究獎(jiǎng)項(xiàng)。他獲得了國(guó)家科學(xué)基金會(huì)的大規(guī)模多重測(cè)試資助。加入南加州大學(xué)之前，他曾在北卡羅來(lái)納州立大學(xué)統(tǒng)計(jì)系教職員工。

李•斯瓦茨

213-740-***

mick.swartz**[ta]**shall.usc.edu

臨床金融與商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)副教授

愛荷華大學(xué)博士; 西密歇根大學(xué)學(xué)士學(xué)位

米克•斯瓦茨（Mick Swartz）是一名金融經(jīng)濟(jì)學(xué)家，研究報(bào)告已發(fā)表在“會(huì)計(jì)與審計(jì)與財(cái)務(wù)與財(cái)務(wù)評(píng)論”雜志上。1997年，他獲得了ANBAR獎(jiǎng)，被列為世界前150名商業(yè)論文之一。Swartz教授在財(cái)務(wù)會(huì)議上作了二十多次演講，曾就美國(guó)參議院咨詢衍生品法案，出現(xiàn)在CNN和NBC上，并出現(xiàn)在州立法委員之前，就行政賠償和兼并立法。他曾在包括烏克蘭，英國(guó)，加拿大，波蘭，德國(guó)在內(nèi)的許多國(guó)家教過(guò)。在加入USC之前，Swartz教授在普渡大學(xué)教書，多次被授予杰出教授的教學(xué)。

查爾斯•溫森

213-740-***

cswenson**[ta]**.edu

會(huì)計(jì)教授

南加州大學(xué)博士 亞利桑那州立大學(xué)MS 亞利桑那大學(xué)的BS

查爾斯•斯溫森（Charles Swenson）從事基于經(jīng)濟(jì)學(xué)的國(guó)家和地方稅收研究，基于位置的信貸和激勵(lì)措施以及企業(yè)區(qū)域。他在“經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)雜志”，“公共經(jīng)濟(jì)學(xué)雜志”，“國(guó)家稅務(wù)報(bào)告”，“會(huì)計(jì)評(píng)論”等刊物上發(fā)表論文。曾任“會(huì)計(jì)與公共政策學(xué)報(bào)”和“亞太稅務(wù)雜志”編委，曾擔(dān)任“會(huì)計(jì)評(píng)論”編委。Swenson教授是美國(guó)稅務(wù)協(xié)會(huì)頒發(fā)的三份“稅務(wù)手稿獎(jiǎng)”獲得者，并在Leventhal會(huì)計(jì)學(xué)院獲得最受歡迎的教師獎(jiǎng)。

邁克爾•西爾維斯特

213-740-***

mjsylves**[ta]**shall.usc.edu

兼職會(huì)計(jì)教授

JD，伊利諾斯大學(xué); 芝加哥洛約拉大學(xué)BBA

Mike spent 3 years as the International Tax Leader for PwC's Southern California/Phoenix market and has more than 25 years experience serving both inbound and outbound multinationals.He has advised on a wide range of international tax issues, including cross-border acquisitions and reorganizations, value chain transformation, tax efficient financing, and cash redeployment.Mike is an instructor in the Master of Business Taxation program at the University of Southern California where he teaches a course in U.S.taxation of international operations.He is the co-author of an article, "Navigating Corporate Culture and Avoiding U.S.Tax Pitfalls for Multinationals", which appeared in the January 2005 edition of Tax Notes International and collaborated in the preparation of an article, "Structuring to Utilize CFC Losses", which appeared in the April 2002 edition of the Journal of International Taxation

瑪麗安•謝曼斯基

213-740-***

szymansm**[ta]**shall.usc.edu

兼職創(chuàng)業(yè)教授

Marianne Szymanski是TOY TIPS品牌的創(chuàng)始人和創(chuàng)始人，也是toytips.com的發(fā)行商。她在早安美國(guó)，奧茲博士和奧普拉談過(guò)玩具。她是“玩具秘訣：父母對(duì)智能玩具選擇的基本指南”和“玩具秘訣和育兒提示雜志”創(chuàng)作者的合著者。Szymanski，23歲開始她的公司，只是一個(gè)好主意，將分享她的知識(shí)，與Greif的畢業(yè)生和本科創(chuàng)業(yè)學(xué)生一起開展業(yè)務(wù)。

GERARD TELLIS

213-740-***

tellis**[ta]**.edu

全球創(chuàng)新中心主任，杰瑞和Nancy Neely美國(guó)企業(yè)主席，市場(chǎng)營(yíng)銷，管理與組織教授

密歇根大學(xué)博士 孟加拉大學(xué)學(xué)士學(xué)位

（密歇根博士）是美國(guó)企業(yè)家Neely主席，全球創(chuàng)新中心主任，USC馬歇爾商學(xué)院營(yíng)銷與管理與組織教授。Tellis博士是創(chuàng)新，廣告，社交媒體，新產(chǎn)品增長(zhǎng)和全球市場(chǎng)進(jìn)入方面的專家。他已經(jīng)出版了5本書，超過(guò)200篇論文（http://www.**ellis.net）在Google學(xué)者中獲得了超過(guò)18,000次的引用。他的出版物贏得了20多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。他是ISMS對(duì)外事務(wù)副總裁，營(yíng)銷科學(xué)與營(yíng)銷研究學(xué)報(bào)副主編。

FLORENTA TEODORIDIS

213-821***

teodorid**[ta]**shall.usc.edu

管理與組織助理教授

多倫多大學(xué)博士 紐約大學(xué)工商管理碩士 布加勒斯特大學(xué)

Florenta Teodoridis是南加州大學(xué)馬歇爾商學(xué)院戰(zhàn)略助理教授。她完成了她的Ph.D.多倫多大學(xué)羅特曼管理學(xué)院的戰(zhàn)略學(xué)位。佛羅倫薩的主要興趣領(lǐng)域是創(chuàng)新，科學(xué)生產(chǎn)力和創(chuàng)業(yè)精神的經(jīng)濟(jì)學(xué)。她的研究探討了技術(shù)創(chuàng)新和企業(yè)家精神的驅(qū)動(dòng)力和后果，主要與知識(shí)創(chuàng)造的組織有關(guān)，重點(diǎn)是協(xié)作。在她的博士之前，Florenta是一個(gè)技術(shù)顧問(wèn)和項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)各種數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的大型商業(yè)決策項(xiàng)目，包括市場(chǎng)研究，出版，汽車和保健等行業(yè)。

安德魯•廷斯

213-821-***

Tinseth**[ta]**shall.usc.edu

臨床會(huì)計(jì)助理教授

南加州大學(xué)MBA學(xué)士學(xué)位

Andrew Tinseth是財(cái)務(wù)，運(yùn)營(yíng)，監(jiān)管，合規(guī)和信息技術(shù)控制方面的專家。他在超過(guò)20年的職業(yè)生涯中，與包括制造業(yè)，金融服務(wù)業(yè)，教育業(yè)和咨詢業(yè)在內(nèi)的各行業(yè)的數(shù)十億美元的收入，跨國(guó)公司在各種會(huì)計(jì)，審計(jì)，治理，風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)方面發(fā)揮了20多年的職業(yè)生涯。在大學(xué)畢業(yè)之前，他曾擔(dān)任西數(shù)字公司總裁。他還與眾多財(cái)富100強(qiáng)公司進(jìn)行了磋商，為德勤和安永工作。他擔(dān)任Leventhal學(xué)校的技術(shù)委員會(huì)主席，還有Leventhal學(xué)校的課程委員會(huì)和馬歇爾商學(xué)院技術(shù)委員會(huì)。

約翰娜•托蘭

213-740-***

tolan**[ta]**shall.usc.edu

管理與組織講師

南加州大學(xué)工商管理碩士 BA，史密斯學(xué)院

Jody Tolan專注于領(lǐng)導(dǎo)和組織發(fā)展。她創(chuàng)建了新興經(jīng)理人，中層管理人員和高級(jí)執(zhí)行團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)技能的計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略和組織目標(biāo)。她還領(lǐng)導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，管理溝通和戰(zhàn)略發(fā)展研討會(huì)。她在馬歇爾行政教育辦公室設(shè)計(jì)并推動(dòng)了計(jì)劃，并與Wescom信用社，本田金融服務(wù)，Allergan，BDO Seidman和泰國(guó)政府儲(chǔ)蓄銀行進(jìn)行了磋商。托蘭教授開始在國(guó)會(huì)山的職業(yè)生涯，隨后在紐約市的幾家精品咨詢公司擔(dān)任職務(wù)。

新塘

213-740-***

xint**[ta]**shall.usc.edu

數(shù)據(jù)科學(xué)與運(yùn)營(yíng)助理教授

普林斯頓大學(xué)博士 多倫多大學(xué)BS

新塘的研究興趣在于高維統(tǒng)計(jì)推理，學(xué)習(xí)理論，社會(huì)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)絡(luò)等領(lǐng)域。他在期刊上發(fā)表論文，其中包括皇家統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)雜志：B系列和“機(jī)器學(xué)習(xí)研究雜志”。湯教授獲得“商業(yè)與經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)2013”Zellner論文獎(jiǎng)。

史蒂文•托徹

213-740-***

toscher**[ta]**shall.usc.edu

兼職會(huì)計(jì)教授

JD，圣地亞哥大學(xué); 內(nèi)華達(dá)大學(xué)，拉斯維加斯大學(xué)

Steven Toscher是Hochman，Salkin，Rettig，Toscher＆Perez，PC的負(fù)責(zé)人，專門從事民事和刑事稅務(wù)訴訟。Toscher先生是加州稅務(wù)專員，加利福尼亞法律專業(yè)委員會(huì)的國(guó)家酒吧。托徹先生的稅務(wù)實(shí)務(wù)包括各種實(shí)質(zhì)性領(lǐng)域，包括所得稅，遺產(chǎn)稅，就業(yè)稅，消費(fèi)稅，銷售稅和財(cái)產(chǎn)稅。他處理涉及政府證券的廣泛稅務(wù)訴訟; 風(fēng)能和太陽(yáng)能; 賽馬育種; 設(shè)備租賃; 電影交易; 油氣等自然資源企業(yè)。

LEIGH TOST

213-821-***

tost**[ta]**shall.usc.edu

管理與組織助理教授

杜克大學(xué)工商管理博士

Leigh Plunkett Tost studies the psychological and sociological dynamics of power and status in organizations, with a particular focus on how hierarchy affects team functioning, moral judgments, and ethical decision making.She also examines the motivations underlying individuals' pursuits of prosocial change, focusing her research at the intersection of social psychology and institutional theory.Her research has been published in a broad range of academic journals, including Academy of Management Journal, Academy of Management Review, Psychological Science, Journal of Applied Psychology, Organizational Behavior and Human Decision Processes, and Personality and Social Psychology Review.In addition, the implications of her research have been discussed in numerous media outlets, including the New York Times, Washington Post, Financial Times, Forbes, and Harvard Business Review

莎拉湯森

213-740-***

sarahtow**[ta]**shall.usc.edu

管理與組織助理教授

加利福尼亞大學(xué)圣巴巴拉大學(xué)博士 BA，MA，斯坦福大學(xué)

Sarah Townsend是管理與組織助理教授。她的研究重點(diǎn)關(guān)注社會(huì)和文化建構(gòu)的信仰如何塑造（1）不同群體的人們?nèi)绾卧诟鞣N組織環(huán)境中相互作用，茁壯成長(zhǎng)（或比目魚），以及（2）如何干預(yù)，提高人們的成功能力。使用多方法來(lái)評(píng)估壓力和表現(xiàn)，她衡量人們的心血管和激素反應(yīng)以及自我報(bào)告的想法和情緒及其公開行為。湯森博士的研究已經(jīng)在眾多學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表，其中包括“人格與社會(huì)心理學(xué)雜志”，“心理科學(xué)”，“人格與社會(huì)心理學(xué)報(bào)”。

衛(wèi)翠

213-821-***

davidmts**[ta]**shall.usc.edu

會(huì)計(jì)助理教授

賓夕法尼亞大學(xué)博士 威斯康星大學(xué)麥迪遜分校BBA

David Tsui的研究興趣圍繞公司治理，特別關(guān)注高管薪酬合同的設(shè)計(jì)，以及這些和其他激勵(lì)機(jī)制如何影響管理者的投資和報(bào)告選擇。他的大部分研究也強(qiáng)調(diào)了不確定性在決策和激勵(lì)設(shè)計(jì)中的作用。曾任賓夕法尼亞大學(xué)沃頓商學(xué)院的會(huì)計(jì)學(xué)博士學(xué)位，曾任Robert W.Baird汽車業(yè)股權(quán)分析師。